Система расчёта зарплат водителей предприятия очень сложная и специфичная. Сроки поддержки «1С:Зарплата и управление персоналом 2.5» подходили к завершению, и компании потребовался переход на редакцию 3.1. Штатным специалистам на погружение в информацию по новой ЗУП, которая сильно отличается от версии 2.5, потребовалось бы много времени и сил.
Было решено обратиться за помощью в «1С-ИжТиСи»: подкупил и опыт компании на рынке, и работа с крупными клиентами по всей России и за её пределами. Также важным критерием стало наличие в компании сильных экспертов именно по проектам перехода. Работу было решено начать до того момента, когда сроки поддержки старой ЗУП подойдут к концу.
Формирование технического задания, разработка, а также тестирование заняли восемь месяцев. По итогам проекта пользователи успешно работают в новой учетной системе.
Прокомментировал работу специалистов «1С-ИжТиСи» первый заместитель генерального директора Д. В. Лукин:
«Специалисты «1С-ИжТиСи» оказывали нам всестороннюю поддержку, оперативно отвечая на все вопросы, связанные с работой в новой конфигурации. Мы высоко оцениваем главные составляющие сотрудничества: сочетание стоимости, скорости, а также качество оказываемых услуг».
